Do-they-or-don’t-they? Ex Libris & EBSCO Information Services; Content-Neutrality & Content Silos. A living example of why librarians should pay attention when warned of the dangers of content silos.

Avdelningen för Användarservice och lärandestöd ansvarar för biblioteket som en öppen mötesplats för Chalmers forskning och utbildning. Som avdelningschef leder du utvecklingsarbetet med bibliotekets kundtjänst, e-service, fysiska lokaler och utbildning. Arbetet sker i nära samarbete med bibliotekets övriga avdelningar och är i ständigt pågående utveckling. På huvudbiblioteket möts Chalmers studenter av bibliotekets service men här finns även studentservice, passerkort och IT-helpdesk som samverkar i bibliotekets lokaler.

Som chef för avdelningen har du verksamhets- och personalansvar. Du ingår i bibliotekets ledningsgrupp.

Vi söker dig som
- vill leda utvecklingen av bibliotekets kundtjänst och dess elektroniska support.
- har visioner om hur biblioteket kan nå ut med sin kundtjänst till Chalmers forskning och utbildning i bibliotekets lokaler och utanför.
- vill leda utvecklingen av bibliotekets pedagogik/didaktik där tidigare erfarenheter kombineras med nya möjligheter och utmaningar.
- är intresserad av ledarskap, personalutveckling, har syn för medarbetarnas behov, kan skapa ett gott arbetsklimat och engagemang.
- har god förmåga till samarbete och kommunikation, kan förhandla med olika aktörer och bidra till utvecklande dialog.
- vilja att skapa nätverk inom Chalmers och med andra relevanta aktörer.

Kvalifikationer
- Examen i informations- och biblioteksvetenskap eller annan relevant högskole-examen.
- God kommunikativ förmåga i svenska och engelska, både i tal och skrift.

Meriterande
- Ledarskapserfarenhet.
- Erfarenhet av att organisera arbete med kundtjänst i fysiska och elektroniska kanaler.
- Erfarenhet av att ha bedrivit förändringsprojekt i ett biblioteks kundtjänst.
- Erfarenhet av undervisning i informationskompetens/användarundervisning från universitets-/högskolebibliotek.
- Erfarenhet av arbete med marknadsföring av bibliotekets tjänster.
- Goda kunskaper om webb och sociala medier.

Sista ansökningsdag: 2013-06-09

Läs mer och ansök på: http://www.chalmers.se/sv/om-chalmers/ledigatjanster/Sidor/default.aspx?rmpage=job&rmjob=1319

29-31 January, 2014
Barcelona, Spain
Library (r)evolution: Promoting sustainable information practices
1st call for Papers
The 22nd BOBCATSSS Symposium, will take place in Barcelona, Spain,
January 29th-31st, 2014. BOBCATSSS, the annual conference, is known for
being organized by students from European universities. The organizers
for this symposium are the University of Barcelona and the University of
Borås (Sweden).

Over the last few decades there has been a growing awareness of environmental issues. Ensuring long-term sustainability is an increasingly urgent issue in our societies and the need for sustainable
development initiatives and knowledge is now greater than ever. The concept of sustainable development encompasses attention to environmental challenges as well as global social inequalities, while maintaining a sound global economy. This understanding also gives rise to numerous related challenges but also possibilities for current information practices. The idea behind the theme: Library (r)evolution: Promoting sustainable information practices, is to place focus on the identification of sustainable information practices and to invite discussions that explore
the relationships between concepts and practices in both the library and information science field and the sustainable development area.

Subthemes of the conference include:
1. Users, customers and prosumers
The information needs and practices of users are continually changing. How can we understand these changes and promote them toward more sustainable information practices; in information creation, usage, sharing and preservation?

2. Skills and literacies
Our professions are rapidly changing and new career opportunities are constantly arising resulting in demands for new skills and literacies. How can these changes be understood? How can we introduce and embrace sustainability in our daily professional practices?

3. Spaces, cultures and freedom of information
Digital rights, free access to information, culture and knowledge as well as physical and network spaces are central in our efforts to support democratic practices and institutions. But how should these be understood and promoted from a sustainable orientated perspective?

4. Social media, cloud computing and mobile services
Information technologies and services have great potentials for the greening of society. How can sustainability be embedded in the future of ICT, considering its current rapid development?

5. Towards a better future?
How can we successfully bring together library principles and information practices with sustainable development concerns? What concepts, theories and models need to be developed within LIS to enable our research area to support sustainable information practices of the future?

6. Other
We also welcome other contributions that do not fall into one of the sub-themes.

Submission of Papers
Aside from papers we also welcome workshops, posters and pecha-kucha from both students and professionals. To prepare your contributions and proposals please use the format guide below and send them by using the Conference Management Software (Conftool)
https://www.conftool.pro/bobcatsss2014/.

Requirements for Abstracts
An extended abstract is required and must be submitted latest 23rd of September. The extended abstract has to be in Word format (i.e. doc, docx) or OpenOffice format (i.e. odt). There should be an author, description (first name, surname, department, degree, university, city,
country, e-mail), a titplain text (no figures and no tables), and the extended abstract should
be between 500-700 words in Times New Roman, font size 10. Extended
abstracts should also include a short summary (100-250 words) for conference abstract book. Also, please include your references and your citations using APA style. Please see detailed information on http://bobcatsss2014.hb.se/?page_id=24 (Fulltext Template).

The symposium aims for participant diversity by bringing together professionals, specialists and students from library and information science. We are also welcome other students, researchers and professions with an interest in sustainability and information practices.

Important Dates
First call: 6th May 2013
Second call: 3rd June 2013
Third call: 26th August 2013
Deadline for extended abstracts: 23rd September 2013
Author’s notification: 4th November 2013
Final paper submission: 8th December 2013
Conference: 29th – 31st January 2014

With kind regards,
BOBCATSSS 2014 Organising Committee
–
BOBCATSSS 2014
https://www.conftool.pro/bobcatsss2014/
http://www.bobcatsss.hb.se

Projektet startades upp hösten/vintern 2011 och har koordinerats av Chalmers. Men tanken med projektet har alltid varit att den lokala processen och de lokala behoven skall stå i centrum. Uppemot 20 högskole- och universitetsbibliotek har deltagit i projektet där vi nu närmar oss slutet. På slutkonferensen som äger rum i Göteborg, Chalmersska huset, den 20-21 maj kommer biblioteken att rapportera sina viktigaste erfarenheter och syn på framtid för bibliotekssystemen.

Det kommer inte att sammanställas någon central rapport från projektet utan konferensen är det sista tillfället att inom ramen för det här samarbetet ta del av de ingående lärosätenas erfarenheter.

Utöver bibliotekens presentationer kommer Johanna Olander från Libris att prata om strategier/metoder för användardesign/undersökningar, Martin Malmsten från Libris kommer prata om den nationella infrastrukturens utveckling, Viktor Sarge, Region Halland, kommer prata om erfarenheterna att arbeta med Open Source system och Sara Lerén från Combitech kommer prata om Lean som metod och Lean UX i synnerhet.

Projektets deltagare har fått förtur till anmälan som från och med nu är öppen för alla intresserade. Antalet platser är begränsat till 90 så anmäl er snabbt om ni är intresserade av att vara med. Anmälan kommer att stängas 12:e maj.

Priset är 900 kr per person och inkluderar lokal, fika f.m, e.m samt lunch båda dagarna.

Anmälan sker via följande registreringsformulär -
https://docs.google.com/forms/d/1VdPeIO31x0NgOMRV2i1BDsxh8-QSV9-nWjSBDh4ZY3A/viewform

Frågor eller funderingar kan ställas till Daniel Forsman eller Kristin Olofsson (@chalmers.se)

Preliminärt program
20 maj
09.00 – 10.00 fika och registrering.
10.00 – 10.10 Välkommen / intro – Daniel Forsman
10.10 – 10.40 Designstrategi, Johanna Olander
10.40 – 11.20 Göteborgs universitet, Karolinska institutet
11.20 – 11.30 Bensträckare
11.30 – 12.30 Örebro universitet, Blekinge tekniska högskola, Högskolan i Jönköping
12.30 – 13.30 Lunch
13.30 – 14.00 Brainwalk
14.00 – 14.20 Stockholms universitet
14.20 – 14.50 Fika
14.50 – 15.40 Linköpings universitet, Södertörns högskola
15.40 – 15.50 Bensträckare
16.00 – 16.40 Chalmers, Malmö högskola
16.40 – 17.00 Avslut dag ett, tips på ät/ölställen m.m.

21 maj
09.30 – 10.00 Fika och registrering
10.00 – 10.30 Lean UX, Sara Lerén
10.30 – 11.10 Linnéuniversitetet, Mittuniversitetet
11.10 – 11.30 Bensträckare
11.30 – 12.10 Umeå universitet, Uppsala universitet
12.10 – 13.10 Lunch
13.10 – 13.40 Nationell infrastruktur, Martin Malmsten, Libris
13.40 – 14.20 Högskolan i Borås, Högskolan Väst
14.20 – 14.40 Open Source, Viktor Sarge
14.40 – 15.10 Fika
15.10 – 16.00 Sammanfattning, avslutning

Välkomna!

Beskrivning av tjänsten

Avdelningen för Informationsresurser och tillgängliggörande organiserar bibliotekets arbete från förvärv tills dess att en resurs blir tillgänglig i våra söksystem. Här återfinner du funktionerna för förvärv, katalogisering, fjärrinlån, bibliotekssystem och e-kanaler. Arbetet sker i nära samarbete med bibliotekets övriga avdelningar och är i ständigt pågående utveckling vilket ställer krav på en flexibel och förändringsbenägen organisation.

Som chef för avdelningen har du verksamhets- och personalansvar. Du ingår i bibliotekets ledningsgrupp.

Vi söker dig som
- vill leda utvecklingen och tillgängliggörandet av bibliotekets informationsresurser och tjänster.
- har visioner om framtida lösningar för ett effektivt nyttjande av informationsresurserna.
- är intresserad av ledarskap, personalutveckling, har syn för medarbetarnas behov och kan skapa ett gott arbetsklimat.
- har god förmåga till samarbete, kan uttrycka sig klart och bidra till utvecklande dialog.
- har intresse av att förhandla med leverantörer av såväl system som media.
- är kreativ, skapar engagemang och vill testa nya lösningar.
- har ett bra kontaktnät i biblioteksvärlden och vilja att skapa nätverk inom Chalmers.

Kvalifikationer
- Examen i informations- och biblioteksvetenskap eller motsvarande.
- God kommunikativ förmåga i svenska och engelska, både i tal och skrift.

Meriterande
- Ledarskapserfarenhet.
- Erfarenhet av avtalsförhandlingar med leverantörer.
- Goda kunskaper om webb och sociala medier.
- Erfarenhet av arbete med marknadsföring av bibliotekets tjänster och informationsresurser.
- Kunskap om bibliotekssystem för administration, lagring och presentation av informationsresurser.

Ansökningsförfarande

Ansökan ska vara märkt med Ref 20130100 och innehålla:

- Ansökan: CV (namnges gärna i ReachMee som: CV, efternamn, ref.nr)
- Personligt brev: maximalt en A4-sida innehållande specifika kvalifikationer som är relevanta för tjänsten och tidigare arbetslivserfarenhet. (namnge som: QUALIFICATIONS, efternamn, ref.nr)

Ansökan sker elektroniskt, på ett särskilt ansökningsformulär – använd knappen längst ner på sidan.

Sista ansökningsdag: 2013-05-12

Vid frågor, vänligen kontakta

Bibliotekschef Daniel Forsman, daniel.forsman@chalmers.se, +46 31-772 3751

Chalmers vision är att aktivt medverka till en hållbar framtid. Vår forskning och utbildning inom teknik, naturvetenskap, arkitektur och sjöfart bedrivs i nära kontakt med omvärlden. Strategin för att nå vetenskaplig excellens förverkligas inom åtta styrkeområden; Energi, Informations- och kommunikationsteknologi, Livsvetenskaper, Materialvetenskap, Nanovetenskap och nanoteknologi, Produktion, Samhällsbyggnad och Transport. De grundläggande vetenskaperna utgör basen och hållbarhet, innovation och entreprenörskap är viktiga drivkrafter.

Chalmers har omkring 10 000 studenter och 2 800 anställda. Utveckling och förnyelse har präglat Chalmers ända sen starten 1829, helt enligt grundaren William Chalmers motto: Avancez!

www.chalmers.se

Man kan läsa mer om det hela på Chalmers biblogg.

Ska se om jag kan komma ihåg lite av höjdpunkterna under månaderna som gått:

Mitt IATUL2012-paper blev publicerat i höstas. Daniel Forsman, (2012) ”Change as a service – challenges and effects of a new paradigm for library systems and content infrastructure”, Library Management, Vol. 33 Iss: 8/9, pp.498 – 510.

Vi har hållt ett par lokala Front 2014 möten och nationella avstämningar. Projektet kommer att avslutas i maj 2013 med en konferens i Göteborg. Mer information kommer.

Under hela hösten och vintern byggde vi en ny webbplats till Chalmers bibliotek. Den är nu lanserad och vi jobbar på att utveckla den. På Sokmotorer.se kan man läsa en intervju om arbetet med webbplatsen som utvecklades tillsammans med Dear Friends.

På webbplatsen har vi arbetat med Summons API för att skapa en sökfunktion med fokus på tidskrifter och databaser. Sökresultatet lämnar sedan över till länkserverns API (360 Link) och allt är integrerat på webbplatsen. Det är inte felfritt men väldigt spännande och intressant. Framförallt att försöka matcha meta-data från en CKB för discovery med en CKB för länkning. Här är ett exempel på ett tidskriftssök och ett databasssök. Det återstår en del arbete och förfinande av meta-data och menyer. Men det är ett första steg att göra oss oberoende av leverantörernas länkservermenyer och A-Z listor. Men det är en utmaning att göra dem minst lika bra eller bättre!

Vi håller på att implementera ERM-systemet Resource manager som ersättare för Verde och övergången från SFX till 360 Link är långt kommen. Så vi kan lugnt fasa ut oss från Samsök-konsortiet.

Höstens festligaste artikel måste ha varit den här som handlade om hur biblioteken kan bota informationsfetma. Jag bjuder på det… men tar inte ansvar för uttrycket informationsfetma.

Jag var i Espoo på Nordic Innovative User Group Meeting. Pratade om något… säkert bibliotekssystem och utvecklingen. Men där blev det även annonserat att vi kommer uppgradera Millennium till Sierra. Ett arbete som tyvärr blivit lite försenat men vi hoppas att det ska vara klart till hösten.

Jag höll även en presentation för bibliotekschefer vid de nordiska handelshögskolorna. Rubriken var ”Heritage can be your greatest asset or your biggest dilemma” mitt mål var att provocera lite med utgångspunkt i statistik och bibliotekariebeteenden. Inser nu att jag inte lagt upp den presentationen någonstans. Det borde jag göra.

Jag var i Seattle på ALA och Serials Solutions Advisory Board. Seattle. Jag blev lite kär och vill gärna åka tillbaka! Överlag så borde fler från Sverige åka på ALA. Stort och alla är där.

Under våren har jag skrivit ett nytt paper. Återigen till IATUL som äger rum i Kapstaden om ett par veckor. Titeln är: ”A year from now you will wish you had started today” – Redefining strategy and organization for library automation and content. Vi får väl se… det gick ganska fort att skriva ihop men kommer finnas tillgängligt efter konferensen. Efter förra årets sjuka resande till tre kontinenter i april (UKSG-IATUL-IUG) har jag bestämt mig för att bara åka på IATUL i år. Det känns mycket bra. Men man blir ju väldigt sugen när man ser allt som händer på UKSG och IUG. Bara att inse att man inte kan vara överallt.

En annan grymt rolig aktivitet som vi ordnade för några veckor sedan var Chalmers e-boksseminarium. Med fokus på att lyfta fram aktuella problem, lösningar och framförallt att skapa nätverk mellan akademiska bibliotek i e-boksfrågan. Ett 60-tal personer samlades i Göteborg och det var väldigt inspirerande. I anslutning till seminariet, som anordnades för andra gången, finns det en Facebook-grupp för fortsatt diskussion. Gå med om du jobbar på forskningsbibliotek och är intresserad av e-böcker.

Lite guldkorn ovan … i övrigt har det varit en massa ordinarie verksamhet: verksamhetsplanering, medarbetarsamtal, lönesamtal, rekryteringar och smått och gott.

En annan grej under våren har varit rekrytering av ny bibliotekschef till Chalmers. Jag bestämde mig till slut för att söka och processen har varit mycket intressant och lärorik. Till slut visade det sig att jag kommer tillträda som bibliotekschef på Chalmers den 1:a maj. Det ska bli väldigt roligt och utmanande. Biblioteksbladet gjorde en liten intervju med mig om det hela.

Hmmm, det har verkligen hänt en del sedan september 2012. Synd att jag inte hann skriva om det under tiden. Men jag kanske kan bli lite bättre framöver. Jag hoppas det.